Uniavisen
Københavns Universitet
Uafhængig af ledelsen

Theme

Arbejdsmiljø

Debat

Institutledere på FARMA: Laboranterne har en vigtig rolle

1
Debat

Laboranterne ligner en uddøende race på Københavns Universitet

1
Arbejdsmiljø

41 procent af ansatte på SAMF har ikke tillid til dekanen

Ny arbejdspladsvurdering viser stort fald i tillid til dekanatet på Det Samfundsvidenskabelige Fakultet. Ansatte fortæller om dårligt samarbejdsklima, og flere forskere har forladt Institut for Statskundskab på grund af det, de kalder dårlig ledelse.

1
Politik

Ulla Tørnæs: Utilfredse forskere giver anledning til at se uniloven efter i sømmene

1
Arbejdsmiljø

Stress over nyt datasystem sendte økonomimedarbejder Nadja Månsson på hospitalet

Nadja Månsson er økonomimedarbejder på Institut for Veterinær- og Husdyrvidenskab. Hun fortæller, at universitetets nye databehandlingssystem har væltet mange medarbejdere omkuld.

1
Arbejdsmiljø

Administrative medarbejdere: Vi hader datasystemet KUPA

De bruger halve arbejdsdage på simple opgaver, de taber faglig stolthed, og de modtager vrede mails. Ti medarbejdere kritiserer KU’s nye datasystem, KUPA, der har gjort det seneste år af deres arbejdsliv frustrerende og opslidende.

1
Debat

Din første arbejdsplads skal også være en god læreplads

1
Arbejdsmiljø

»Lige meget hvad jeg gør, bliver jeg ikke fastansat«

15 års forskerkarriere på universitetet blev det til, så slap forskningsmidlerne op. I frustration over sin situation, skrev Mika Zagrobelny Larsen et brev til ligestillingsministeren for at gøre opmærksom på den forskelsbehandling, hun følte sig udsat for på universitetet.

1
Debat

Studerende med handicap: Kan man være ph.d.-studerende og have et handicap?

1
Debat

Skal racisme bekæmpes med institutionel racisme?

1