Universitetsavisen
Nørregade 10
1165 København K
Tlf: 21 17 95 65 (man-fre kl. 9-15)
E-mail: uni-avis@adm.ku.dk
TAP Charlotte Zoey Søndergaard ved, hvad løbende omstruktureringer og besparelser gør ved en arbejdsplads. Nu frygter hun både sjusk og fusk i kølvandet på administrationsreformen.
»Vi har brug for mere vidensbaseret innovation,« siger uddannelses- og forskningsminister, Christina Egelund (M), der med ny strategi vil styrke iværksætteri på universiteterne.
Ny professor på Science ønsker at ændre fakultetets forskningskultur, så flere studerende fristes til at blive gymnasielærer.
Titlen og 25.000 kroner er på højkant, når den grønlandske Paasisavut 2024 løber af stablen til efteråret. Hver forsker i konkurrencen har fem minutter til at fremlægge, hvorfor netop deres forskning er vigtig.
»De fleste organisationer har det med at lægge skinnerne, mens toget kører. Og så må man jo bare sige: Helle for ikke at sidde forrest i det tog,« siger organisationspsykolog Malene Friis Andersen. Vi spurgte hende, hvad store forandringer betyder for de ansattes trivsel.
KU's it-chef forklarer, at aldrende systemer er årsag til fejlen, hvor udvalgte medarbejdere gennem en længere årrække uretmæssigt har haft adgang til personfølsomme oplysninger fra 310.000 studerende og ansatte.
Hvad mener de studerende om KU's kommende reform af administrationen? Uniavisen tog til åbent møde, hvor studerende både kunne blive klogere på reformen og dele tanker, bekymringer og input.
En fejl har betydet, at en gruppe ansatte i en længere årrække og i strid med reglerne i har kunnet tilgå CPR-numre og andre følsomme oplysninger fra 310.000 studerende, ansatte og andre tilknyttet Københavns Universitet.